Destaca OCDE política salarial de México

La Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) destacó la política salarial implementada por México ante el crecimiento de los ingresos de sus trabajadores pospandemia. Lo anterior coincide con la aceleración del incremento al salario mínimo durante los gobiernos de Andrés Manuel López Obrador y Claudia Sheinbaum Pardo.

En su informe «Perspectivas del Empleo 2026», la OCDE señaló que los salarios mínimos reales han aumentado en los países integrantes de la organización en el último año. Sin embargo, precisó que este incremento se está desacelerando, pues aunque en abril de 2026 se registraba una tasa anual positiva en casi dos tercios de las 30 naciones que la componen, esta es menor a la tasa anual vista en abril de 2025.

“Su tasa de crecimiento anual mediana fue del 1.4 % en abril de 2026, en comparación con el 2.3 % en abril de 2025. El salario mínimo real disminuyó entre abril de 2025 y abril de 2026 en 11 países: Australia, Bélgica, Canadá, Francia, Grecia, Luxemburgo, Nueva Zelanda, Polonia, España, Turquía y Estados Unidos”, dice el documento.

Sin embargo, en el caso de México la OCDE destacó que para el primer trimestre de 2026, los salarios reales fueron un 15.1% más altos que en el primer trimestre de 2021, en contraste con el 1.2% promedio del organismo. Asimismo, apuntó que el crecimiento de los salarios reales también se mantuvo sólido durante el último año, con un aumento interanual de 3.9% en comparación con el 1.7% promedio de los países.

«Los salarios mínimos han desempeñado un papel importante en esta tendencia. México registró uno de los mayores aumentos en los salarios mínimos reales en la OCDE, con un incremento del 8.2 % interanual en abril de 2026, en comparación con un promedio de la OCDE del 2.7 %», resaltó en la nota donde analiza la situación salarial mexicana.

Finalmente, mencionó que desde enero de 2021 el salario mínimo nominal creció 122.3%, mientras que el salario mínimo real aumentó en 68%. Estos ajustes, explicó, son la causa del incremento de México en el Índice Kaitz –que mide la relación entre el salario mínimo y el salario promedio o mediano del mercado laboral– y que se observe un aumento sustancial en la proporción de empleados que perciben el salario mínimo, ya que estos últimos alcanzaron salarios ligeramente superiores.